A. 産業保健分野では、近年の動向として、産業医、社会保険労務士、弁護士などが、それぞれの立場から復職支援やハラスメント対策について検討や議論を重ね、問題解決に向けて課題の整理が進んでいます。このことは、近年の労働環境の変化（メンタルヘルス不調の増加や各種ハラスメント法制の強化）に対応するために重要な取り組みです。 それぞれの専門家が持つ役割と視点は異なり、これらが有機的に組み合わさることで、実効性のある問題解決が可能になります。

各都道府県の産業保健総合支援センター(産保センター)に気軽に相談してみることも有効と思います。